Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên: Đẩy mạnh sản xuất tiết giảm chí phí

Tháng 7/2014, Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên đã chính thức chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty cổ phần với vốn điều lệ là 180 tỷ đồng, trong đó nhà nước chiếm 51%. Ngay sau khi cổ phần hóa, Công ty đã sắp xếp, tổ chức lại bộ máy sản xuất theo hướng nâng cao chất lượng đội ngũ, có chính sách thu hút lao động trình độ cao, chú trọng đào tạo nhân lực, tiếp tục hoàn thiện nâng cao công tác quản lý, đầu tư mở rộng sản xuất.

Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên không ngừng đầu tư đổi mới công nghệ, nâng cao năng suất chất lượng

Mục tiêu của Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên - Vimico là từng bước nâng cao năng lực sản xuất, tính toán kỹ các phương án kinh tế kỹ thuật, phấn đấu đến năm 2019, sản phẩm kẽm kim loại 99,95% đạt >15.000 tấn/năm; thiếc kim loại 99,975% đạt 150 tấn/năm; tinh quặng đồng 22% đạt 1.000 tấn/năm; tinh quặng chì 50% đạt > 2.500 tấn/năm.

“Để đạt mục tiêu này, Công ty không ngừng đầu tư đổi mới công nghệ, nghiên cứu sử dụng các nguồn nguyên liệu thay thế để bổ sung một phần nguyên liệu cho sản xuất kẽm thỏi, đa dạng hóa sản phẩm của Công ty. Nghiên cứu tận thu tối đa các khoáng sản có ích đi kèm với quy mô và công nghệ phù hợp.” - ông Bùi Tiến Hải - Giám đốc Công ty nhấn mạnh.

Cụ thể, năm 2016, Công ty tập trung huy động khai thác các khối có hàm lượng tốt, điều kiện thuận lợi, chi phí thấp hơn và các vị trí đã có sự chuẩn bị từ năm 2015; đẩy mạnh công tác khoan thăm dò trước gương để xác định chính xác phương hướng công trường sản xuất; cơ giới hóa, áp dụng các sáng kiến, cải tiến, hợp lý hóa sản xuất và cơ giới hóa trong hầm lò để tăng năng suất như: băng tải di động hỗ trợ công tác xúc bốc trong khai thác, đào lò CBSX…

Năm 2016, Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên - Vimico phấn đấu đạt doanh thu 466,331 tỷ đồng; tổng quỹ lương 100,34 tỷ đồng; tiền lương bình quân đạt trên 5,87 triệu đồng/người/tháng và sản xuất, kinh doanh có lợi nhuận. 

H. M